2012年5月25日，公司的员工培训以分享吴总参加三星工程建设者系列活动的感受为重点。在培训中，吴总首先向员工介绍了他参加三星组织西安项目工程建设者几项活动的体会。随后，技术部、项目部材料部等部门负责人也分别反映了承接三星项目以来与韩国三星人员共同业务配合中的感受，通过热烈的讨论和总结，我深受启发和激励，下面谈一下我的感受。

在公司领导的正确引导以及各个部门的全力合作下，加上公司良好的口碑、骄人的业绩宣传下，公司顺利接到三星项目。三星中标使我在见客户的过程中，每每谈及都有一种荣誉感。但这只是开始，最主要是要做到“安全质量，誓无缺陷”顺利如期完工，为客户交上满意答卷，这才是天幕人努力的关键。

三星组织的工程建设者参加的活动仅仅是一次恳谈会和一次晚宴。但就是这样简单的活动，吴总就给大家带来如此深刻的分享，吴总时时刻刻都想着我们员工需要提升，我们企业需要这样的正能量。这正如杨书记所说，吴总是个有心的人。更使我想起了在公司2012年的年会中，吴总也正是这样，真诚谦和的陪同，迎送客户，以身作则。一个企业能走多远，是和企业缔造者的价值观和理念密切相关的，加上公司其它高管如何总、周总、任总、吴总监等，他们便是身体力行、认真践行。在天幕的成长中，我看到了吴总殷切希望——想要优秀，你就要接受挑战；想要优秀，就要寻找挑战。

最让我折服的是：吴总通过一次简单的活动，都能给大家传递如此细致，详尽的信息，给大家分享。而我作为一名业务人员，在对客户的了解上，在对项目的把握上，在对产品的掌握上，每天都在做，却未曾到达，这是我急切需要反思的地方，我的问题出在哪？是态度、是方法还是能力？其实一切的一切都在我自身，看到身边的这些自律，勤奋的同事，我再不能做一只“寒号鸟”吧。

在以后的本职工作中，应该把时间有效管理，努力突破自我，寻找机会； 注重细节、把握机会、运筹帷幄、抓住机会，利用天幕这个急剧增长空间的平台，在企业里，在生活中，一定要让自己处在不断的学习状态中，学习别人的经验，学习别人的处事方法和态度，更新自己的知识，把工作做扎实一些，再扎实一些，不做语言上的巨人，行动上的矮子，我想，这就是天幕的号召吧！