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绿地.蓝海项目部2012年工作总结
作者:行政部  更新:2013-03-07 12:11  关注:916

绿地.蓝海项目部二零一二年工作总结

尊敬的公司领导:

 你们好!在新的一年开始之际,我把项目部及自己一年的工作向公司领导汇报如下:

 绿地中央广场.蓝海幕墙工程总面积约28000㎡;幕墙高度101m;其中石材幕墙24000㎡,玻璃幕墙2690㎡;屋面钢格栅655㎡;雨棚150㎡;外墙保温23855㎡。合同总额¥2039万元。

一、工作完成情况:

石材幕墙总量为24000㎡,钢龙骨安装完成23700,占总量的98%;石材幕墙面板安装23700㎡,占总量的98%

玻璃幕墙总量为2690㎡,铝龙骨安装完成2690㎡,占总量的100%;玻璃幕墙面板安装2190㎡,占总量的81.4%。屋面钢格栅安装655㎡、占总量的100%

二、未完工作情况及计划;

    玻璃幕墙面板安装剩余500㎡,占总量的18.6%。石材幕墙龙骨安装剩余300㎡、占总量的2%。雨棚150㎡及业主设计变更增加项目。

计划在2013 4月前全部完成合同内施工内容,5月份前上交施工资料。

三、工程款回收及现场签证情况:

累计回收工程款¥1015万元,占当月上报已完成进度的65%。

工程签证:后置埋板、洞口增大、增加铝型材、吊篮二次移位、增加观光电梯钢梁共五份,手续正在完善。

四、现场安全、质量、资料、文明施工及后勤生活情况:

施工现场安全由专职人员负责,包括新员工的培训、交底、考核,现场的安全教育、三级教育、检查整改及对施工现场的高空作业、临边防护、危险品存放,安全用电、防火检查,施工用电、动火手续审批等资料的完善存档。

质量由专职人员全程跟踪检查,资料完善及时,全部在控制范围内,现场的文明施工遵守各项规定。对材料堆放,安全用电、标语张贴悬挂到位。项目部施工资料及文件收发手续完整,由专人管理,存档保管到位及时。

项目部对管理人员生活仔细安排,在有限的资金范围内,做到花样多变,饭菜可口。

   五、管理方面的不足;

1、由于项目部管理人员责任心不够,对施工现场施工队的材料管理监管不到位,石材干挂胶没有按合同约定的品牌采购,发现问题后没有及时更换。

2、在钢材的后期使用中,没有很好的利用现场的料头。

3、对施工现场的安全教育、检查和隐患整改没有落实到位,处罚力度不够、使违章作业和火灾频繁发生。

4、对施工过程的技术交底和质量检查力度不够,存在多处返工现象。

5、没有很好的结合施工现场实际情况,使在前期材料计划中存在浪费和资金占用现象。

六、体会;

1、做为一名项目管理人员必须有一颗正常的心态,有随时为了工程、为了公司奉献的准备,一切以公司利益为重。

2、做为部门领导须有高度的责任心,事事以身作则,起到模范带头作用。

3、要多关心下属工作和生活上困难,帮助他们解决,增强项目部人员的凝聚力。

4、创建和谐团队,调动所有可以利用的资源为工程使用,发挥团队作战的优势。

5、在工作和生活中不断学习新知识,敢于创新接受新事物。

七、建议:

1、增强专业素质、端正工作态度、提高工作效率;

每个项目经理都代表公司的形象,既是工程施工的管理者,又是工程利润的实现者。项目经理以及项目部的管理人员应提高工作效率,增强专业素质,发挥自己的全部潜力,全身心的投入到工作当中。项目部工作的好坏,将直接影响公司的利益和公司形象。首先项目部每一位成员都要不断的学习,在紧跟幕墙市场发展步伐的同时还要有创新意识,把自己作为公司管理机制的执行者和维护者,严格按公司的各项规章制度要求自己。

2、开拓思路、转变管理模式

项目经理及管理人员应将工程管理由施工型管理转变为经营型管理,转化观念,开拓思路,创建一种新的工程管理理念。项目部所有管理人员应从完成工程的目的入手,转变为如何经营好工程,为公司提高利润,争取最大效益而做好工程。因为每一个项目利润的大小直接影响公司利益和员工的切身利益。

3、创造效益最大化

对于盈利工程,项目管理人员要充分把握优势条件,深入研究合同文本及施工图纸,寻找对公司有利的条款和可能发生变更的内容,为业主及设计院提供有利于我公司增加利润空间,并符合业主要求的合理建议,并竭力促成,同时及时办理设计变更和现场签证,并定时核算工程量的变化数量,做到不丢项,不少算,坚持原则,积极运作,不挣钱的工程要挣钱,挣小钱的工程要挣大钱,市场就是战场,工地就是阵地,我们项目部人员就是工程取得胜利的主力军,是公司获取利润的战斗队,所以我们一定要将工程效益做到最大化。

4、寻找突破口扭亏为盈;

在目前幕墙市场竞争日益激烈的情况下,工程合同签订的造价往往并不能支撑项目施工的正常进行,有些合同存在未干先赔的现象,从而使一部分项目部的管理人员在压力面前缺乏自信。而一支失去自信的队伍是无法打出胜仗的。公司在每一次的工程投标中,都要消耗大量的人力和物力,每一张中标通知书上都凝结着公司领导和公司员工的心血和汗水。为了投标成功,公司必须在短时间内不断调整投标的策略,经营人员的思想压力和工作强度也是可想而知的。所以接手项目的工程人员应首先增强自己的信心,在工程施工前先建立一套操作的思路,同时对设计方案、合同条款、各项说明进行深入的研究。针对合同条款、施工图纸、设计变更中的有利因素与业主和设计院进行沟通、说服,进行设计、材料、施工方案的优化及变更,使亏损项目不仅要挣钱,而且要想方设法多挣钱,挣大钱从而使项目达到盈利的目的。

5、搭建互动双赢的平台搞好关系营销;

项目经理是项目工程的经营管理者,同时又是公司的公关人员,是公司获取经营利润的主体,而经营项目的关键是关系营销及与业主方搭建互动双赢的平台,所以必须与业主建立和巩固良好的关系,以积极的工作态度对待工程,以获得业主及各管理公司的认可。同时积极协调公司各部门工作,为各部门工作提供便利条件和支持,保持与公司领导的沟通,领会和贯彻公司意图,为公司获得最大利润做好服务。

6、强化执行流程标准、完成项目低成本运营;

遵循流程标准,坚决执行。项目部必须强化执行公司的各项政策和规章制度,并及时反馈工作信息,坚决执行公司提出的各项要求。执行的目的就是工程低成本投入高回报产出,重点是工程项目管理中必须认真仔细地做好每项工作,搞好每一笔签证,挣回每一分钱。同时加快回款速度,提高工程利润率。

 201211月因工作需要,在公司领导安排下兼任研祥特种计算机(西安)研发中心幕墙工程项目经理,由于主体正在施工,我项目部主要工作是配合总包搞好预埋,目前办公楼,培训楼已完成四层,裙楼已完成三层。工程计划在20136月份封顶,我项目部计划在2013年三月份开始裙楼部分幕墙施工,主体封顶后开始大面积施工,争取在合同期内早日完成施工任务,给公司一个满意的答卷。                       

 2012年已经过去,在过去的一年里,自己有很多不到之处,无论从各个方面还存在着很大差距,距离公司领导的要求及公司的发展现状都不够,自己应在平时的工作中不断提高,争取早日适应公司发展的需要,为公司的明天发展壮大尽职尽责。以上汇报有不足之处请给予批评和指正。再次感谢公司领导和各位同仁对我工作的支持和帮助,让我们共同携起手来,创造天幕公司更辉煌的明天。

                                西安天幕实业有限公司

                               绿地蓝海项目部

                                    蔡回信

                                二〇一三年三月

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